Нижний Тагил

Заполните заявку на сотрудничество

Проверка кредитной истории в Нижним Тагиле

Мы содействуем в получении кредита, получите помощь уже сейчас


Тут какой-то текст

Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

Быстро

оформление займа от 1 часа до 1 дня

По 2 документам

паспорт и свидетельство о праве собственности

До 70%

от рыночной стоимости недвижимости

Кредитный калькулятор


Обращаясь в финансовое учреждение за кредитом, нередко можно получить отказ. Не всегда за негативным ответом следует объяснение такого решения. Чаще всего, стоит искать причины в кредитной истории.

Кредитная история – это не только информация о взятых кредитах, начиная с 2005 года, дисциплине их погашения, но и обо всех полученных отказах. Сбором подобной информации занимается специальное кредитное бюро в Нижним Тагиле.

Негативная кредитная история не всегда может появляться по вине заёмщика. Бывают случаи, когда досье портится и по вине кредитора. Например, даже самый добросовестный плательщик не застрахован от ошибок сотрудников финансового учреждения. Исправить это вполне возможно, хоть и весьма трудоемко. Для начала следует обратиться в организацию, сотрудник которой допустил ошибку, а затем самостоятельно проконтролировать изменение досье в бюро кредитных историй.

Что же касается испорченной кредитной истории по вине самого заемщика, дело куда серьезнее. Для того чтобы попасть в черные списки необязательно полностью отказываться от погашения долга. Часто достаточно просто просрочить оплату обязательного платежа на трое суток.

Даже после того, как заемщик выплатит весь долг, его кредитная история будет испорчена. Для получения нового денежного или товарного кредитов, а также ипотеки заёмщику придется собрать немало убедительных аргументов в свою пользу. Это могут быть:

Получив новый кредит и выполнив все условия договора без претензий кредитора, можно понизиться в рейтинге нежелательных клиентов.

Также в последние годы инспекция кредитных историй стала неотъемлемой частью проверки при трудоустройстве. Таким образом, работодатель убеждается в серьёзности и ответственности будущего сотрудника.